募集要項
recruitment

商品企画開発(食品担当)

商品企画やコンセプトの方向性付け、試作、処方決定、OEM会社とのやり取りなど、開発における全工程をお任せ致します。

職務内容

・商品コンセプトの立案
・試作、処方設計、OEM会社とのやり取り、工程管理、使用マニュアル作成
・チーム内マネジメント、スケジュール管理 等

必須条件

以下の業務経験がある方
・食品、飲料、サプリメントいずれかの商品企画に3年以上携わっている
・自身の企画で上市された商品が複数ある
・OEM会社との折衝経験

歓迎条件

健康食品またはサプリメント商品の企画経験

配属予定部署

商品開発部 開発1課

求める人物像

・傾聴力や発信力を兼ね備えている方
・リーダーシップがある方

応募はこちらから

ENTRY

採用データ

給与
当社の規定により優遇
諸手当
通勤交通費支給(上限あり)、時間外手当、役職手当、有給休暇他
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月/12月)※売上に応じて
休日・休暇
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏季・年末年始、GW
福利厚生・教育制度
社会保険、退職金制度
社員旅行(グアム、オーストラリア、沖縄、ハワイ)
各種サークル(社員同士の親睦を深める会)
ランチサポート制度(14日/月 程度)
キャリアバックアップ制度
ノー残業デー(毎週水曜日)
プレミアムフライデー制度
勤務地
東京千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26F
勤務時間
9:15~18:15(内1時間休憩)

選考フロー

すべての方がこのステップで進むわけではありません。予めご了承ください。

STEP . 1/ 書類選考

[全職種] 履歴書 職務経歴書
[WEBデザイナー/アートディレクター] ポートフォリオ・制作実績
[薬剤師] 薬剤師免許コピー

STEP . 2/ 人事リーダー面接

人事や希望する職種のリーダー社員と面接します。

STEP . 3/ 役員面接

選考ポイントは、「人柄」と「入社後にアンファーでどう活躍できるか」の2点です。

STEP . 4/ 内定通知

※職種により面接回数が異なることがあります。予めご了承ください。